經濟部中小企業處每年透過舉辦創育榮耀表揚活動，以表揚成效卓著的創育機構及經理人，除肯定輔導與服務中小企業卓越表現，同時拔擢潛力優質企業。其中，臺東大學創新育成中心資深經理楊春桂，以年年突破創新、輔導臺東在地業者有成，相關成就、與積極熱情態度，深獲評審團一致肯定，更為全國育成單位經理人的表率，因此獲頒2022金育獎標竿領先獎，以資鼓勵。

「感謝中小企業處的肯定，因位居偏遠的東台灣，在相關資源缺乏下，國立臺東大學創新育成中心透過在地鏈結、導入新技術、產品研發與商管通路經營面的傳授，以達到孕育企業成長; 同時透過專與產業界的鏈結，整合相關的人力資源，以降低中小企業在創業初期與轉型的風險，現今已成為臺東地區中小企業的好夥伴。」資深經理楊春桂談到，這一路走來憑藉著就是對於這塊土地的感動與熱情，更感謝育成中心的成員們，一同攜手打拼，讓「臺東大學創新育成中心」這塊招牌越擦越晶亮!

「秉持著創新思維，創造無限可能。」楊春桂2022年與中華創業育成協會共同主辦「第17屆的戰國策全國創新創業競賽」，有別於以往，除了大會常設組，更另設4縣市政府指定組(臺東、花蓮、宜蘭、屏東)，特邀政府單位共同宣傳，此舉響應奏效，全台巡迴20餘場說明會與全國線上說明會，與執行單位分區宣傳1對1團隊指導。參賽隊伍首次突破600組，總計來到685組，創戰國策開辦以來歷屆新高！決賽更辦於臺東地區，首次以「一同決戰東台東」增添不少話題性。

據了解，楊春桂還沒踏入創育領域之前，因工作關係讓她累積了1至3級產業的專業，並於2010年進入臺東大學育成中心擔任經理後，在校方與單位長官的支持下，為臺東大學育成中心建立起可發展「6級化產業」的一條龍創育服務機制。也因為在這完整的機制下，發展出多面向的服務模式。

楊春桂說，臺東具備發展有機農業的最佳環境，因此輔導有機農業與食品加工、觀光服務跨域合作，推動產業6級化; 再來就是引導臺東在地的中小企業與微型企業形成群聚聯盟。同時透過中心積極辦理企業經營各種專業課程，以群聚共識會議的方式，媒合在地小農、加工廠或餐廳等，促成合作機會並提高轉型意願，並打團體戰方式去參與各種展覽，提高整體曝光率。